桂林母婴店招聘信息，寻找有爱心的你，共筑宝宝成长乐园！桂林母婴店招聘，爱心守护，共筑宝宝成长乐园

桂林母婴店诚聘有爱心的伙伴，与我们一起为宝宝打造温馨成长乐园，我们期待你怀揣对婴幼儿的关爱，用耐心与细心呵护每一位小天使，在日常工作中传递温暖与专业，你将与志同道合的团队并肩，见证宝宝的成长点滴，用爱心编织美好的童年记忆，如果你热爱母婴事业，渴望在充满爱的环境中发光发热，欢迎加入我们，共筑宝宝们的快乐成长天地！

在桂林这座山水甲天下的城市,母婴行业正蓬勃发展，无数新手爸妈渴望专业、贴心的育儿指导，为给桂林家庭提供更优质的母婴服务，桂林[XX母婴生活馆/连锁品牌店]（可根据实际情况替换店铺名称）现面向社会诚聘英才，期待热爱母婴事业、有责任心、有爱心的你加入我们的团队，用专业与温暖守护每一位宝宝的成长！

招聘岗位及要求

母婴店店长

岗位职责：

全面负责店铺日常运营管理,包括员工管理、商品陈列、库存管理、销售目标达成；
制定店铺销售计划,带领团队完成业绩指标，提升客户满意度；
维护老客户关系,开发新客户，组织会员活动，增强客户粘性；
监督店铺服务质量,确保团队提供专业、贴心的母婴产品咨询与服务；
协调与供应商、总部的关系，确保商品供应及时、促销活动顺利执行。

任职要求：

25-40岁，大专及以上学历，1-3年以上母婴零售或连锁店管理经验；
熟悉母婴行业（奶粉、辅食、玩具、童装、孕妇用品等）产品知识及销售技巧；
具备优秀的团队领导能力、沟通协调能力及抗压能力；
有亲和力,热爱母婴行业，认同“以客户为中心”的服务理念。

母婴店店员/导购员

岗位职责：

热情接待进店顾客,主动介绍母婴产品（奶粉、纸尿裤、洗护用品、玩具等）的特点及优势；
根据顾客需求（如宝宝月龄、肤质、喂养方式等）推荐合适的产品，提供专业建议；
负责商品陈列、补货、理货，确保店铺整洁有序；
协助完成销售收银、库存盘点等日常运营工作；
收集客户反馈,及时向店长汇报，提升服务质量。

任职要求：

18-35岁，高中及以上学历，有无经验均可（可接受应届生，提供岗前培训）；
热爱母婴行业,喜欢宝宝，有耐心、有亲和力，具备良好的沟通能力；
工作积极主动,有责任心，能配合早晚班轮班（具体排班可协商）；
有销售经验或母婴行业相关证书（如育婴师、营养师证）者优先。

育儿顾问/资深导购

岗位职责：

为顾客提供专业的育儿指导,包括婴幼儿喂养、护理、早期教育、常见问题处理等；
深入了解母婴产品（如有机奶粉、功能性辅食、安抚玩具等），结合专业知识推荐高性价比产品；
协助店铺开展育儿讲座、亲子活动，树立店铺专业形象；
定回访老客户,跟踪产品使用效果，提升复购率及客户忠诚度。

任职要求：

22-40岁，大专及以上学历，持有育婴师证、营养师证或相关母婴行业资格证书；
1年以上母婴行业工作经验,熟悉0-3岁婴幼儿生理及心理发展特点；
具备较强的专业知识输出能力,善于与家长沟通，解答育儿疑惑；
有爱心、有耐心，认同科学育儿理念，愿意持续学习行业新知识。

库存管理员（兼职/全职）

岗位职责：

负责店铺日常入库、出库登记，确保库存数据准确；
定期盘点库存,核对系统数据与实际库存，及时发现并处理差异；
整理仓库,分类存放商品，确保先进先出，避免积压或过期；
与店长、采购对接，反馈库存情况，协助制定补货计划。

任职要求：

20-45岁，高中及以上学历，有库管经验者优先，可接受应届生；
细心、严谨，具备良好的数据整理能力及责任心；
能熟练使用Excel等办公软件,工作积极主动，配合店铺工作安排。

我们提供

薪资待遇：行业内有竞争力的薪酬（店长6000-8000元/月，店员3000-5000元/月，育儿顾问5000-7000元/月，兼职面议）+ 高额提成 + 绩效奖金 + 全勤奖；
福利保障：全职员工缴纳社保（五险）+ 带薪年假 + 法定节假日福利 + 生日惊喜 + 节日礼品；
成长空间：定期提供专业培训（产品知识、销售技巧、育儿指导等）+ 晋升机会（店员→资深导购→育儿顾问→店长→区域管理）；
工作环境：温馨舒适的母婴主题店铺，团队氛围友好，同事关系融洽，拒绝职场PUA；
员工福利：内部员工优惠（购买母婴产品享折扣）+ 宝宝试用装福利 + 不定期团建活动（亲子游、聚餐等）。